招聘會開進校園 發揮飛信、手機報等新媒體優勢

　　中廣網北京5月31日消息 “本周六上午江蘇大學泰州專場招聘會在江蘇大學體育館舉辦。歡迎廣大畢業生前往�！薄敖�蘇省建要招建筑的學生，男女不限，做工程預算的，感興趣的請將簡歷投至……”這陣子，江蘇大學理學院土木工程專業的王勐同學陸續收到了這樣的短信。

　　為幫助畢業生順利就業，江蘇大學建立了綜合性市場、“周三人才市場”、行業專場、地區專場等立體化的校內就業市場，同時注重發揮飛信、QQ群、手機報等新媒體的優勢，實現就業信息“點對點”傳遞，讓65%的畢業生足不出校就找到了“婆家”。

　　“每年11月、12月中旬和次年3月下旬，我們都要舉行3場大型綜合性供需洽談會，每次均有300家左右用人單位前來招聘。”江蘇大學黨委副書記姚冠新介紹說，學校還著力打造“周三人才市場”品牌，將零散的招聘信息集中起來，在周三固定時間、固定地點舉行小型洽談會，方便用人單位和學生雙選。同時，該校還依托在校外建立的50家就業工作站、500家就業基地，組織針對性很強的行業專場、地區專場、學院專場等招聘會，為畢業生就業架設“立交橋”。據統計，去年下半年以來，該校共舉辦了汽車、機械、醫學、師范類等行業專場，泰州、鎮江、常州等地區專場以及校友企業專場等30余場就業招聘會。