國研中心報告指出——

　　傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需因“業(yè)”制宜

　　本報記者 熊 麗

　　數(shù)字化轉(zhuǎn)型是指利用新一代信息技術(shù)，構(gòu)建數(shù)據(jù)采集、傳輸、存儲、處理和反饋的閉環(huán)，打通不同層級與不同行業(yè)間的數(shù)據(jù)壁壘，提高行業(yè)整體的運行效率，構(gòu)建全新的數(shù)字經(jīng)濟體系。數(shù)字化轉(zhuǎn)型應(yīng)用將使IT系統(tǒng)快速迭代、優(yōu)化生產(chǎn)過程、延伸產(chǎn)業(yè)鏈長度、擴展服務(wù)環(huán)節(jié)，為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)帶來眾多價值。

　　為探索傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，國務(wù)院發(fā)展研究中心近日與戴爾(中國)有限公司聯(lián)合發(fā)布了《傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的模式和路徑》研究報告。

　　“數(shù)字化轉(zhuǎn)型是指利用新一代信息技術(shù)，構(gòu)建數(shù)據(jù)采集、傳輸、存儲、處理和反饋的閉環(huán)，打通不同層級與不同行業(yè)間的數(shù)據(jù)壁壘，提高行業(yè)整體的運行效率，構(gòu)建全新的數(shù)字經(jīng)濟體系。”報告認(rèn)為，數(shù)字化轉(zhuǎn)型的廣泛應(yīng)用將給中國傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)帶來諸多益處。包括使IT系統(tǒng)快速迭代，提升業(yè)務(wù)敏捷度；優(yōu)化生產(chǎn)過程，提高生產(chǎn)效率；延伸產(chǎn)業(yè)鏈長度，擴展服務(wù)環(huán)節(jié)，為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)帶來眾多價值。

　　報告指出，我國傳統(tǒng)行業(yè)正面臨“大爆炸式顛覆”和“擠壓式顛覆”的雙重威脅，很多傳統(tǒng)企業(yè)緩慢進(jìn)入其生命周期的衰退期。隨著中國經(jīng)濟不斷成熟與全球化，擠壓式顛覆對我國傳統(tǒng)行業(yè)的沖擊日趨明顯，傳統(tǒng)行業(yè)迫切需要探尋新的增長機會和模式。因此，信息技術(shù)的發(fā)展，數(shù)字化轉(zhuǎn)型為傳統(tǒng)行業(yè)帶來希望。

　　國務(wù)院發(fā)展研究中心副主任隆國強表示，從國民經(jīng)濟整體來看，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)占據(jù)大頭，如果僅靠新經(jīng)濟不足以讓整個發(fā)展方式轉(zhuǎn)型。在高度重視發(fā)展新經(jīng)濟的同時，也要同等甚至更加重視大量的存量，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)不斷轉(zhuǎn)型升級。

　　“中國市場十分廣闊，數(shù)字經(jīng)濟在政策、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)、人力資源等方面都具備后發(fā)優(yōu)勢，整體發(fā)展前景優(yōu)越。但是，不平衡現(xiàn)象仍較突出，欠發(fā)達(dá)的西北、西南地區(qū)省份數(shù)字經(jīng)濟和發(fā)達(dá)省份尚存較大差距，不同行業(yè)和規(guī)模的企業(yè)數(shù)字化程度也參差不齊。”戴爾科技集團(tuán)大中華區(qū)總裁黃陳宏表示，希望這些研究成果能使中國企業(yè)在推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中有經(jīng)驗可循、有政策可用、有效果可預(yù)期。

　　調(diào)研顯示，當(dāng)前不同行業(yè)正借助信息技術(shù)向數(shù)字化轉(zhuǎn)型，但不少企業(yè)由于缺乏預(yù)算與資源、專業(yè)技能、支持與贊助，數(shù)字化的推進(jìn)程度各有不同。目前，數(shù)字化程度最高的行業(yè)分別為通信、科技、媒體和娛樂。

　　報告認(rèn)為，對于中國來說，要立足中國數(shù)字化發(fā)展的實際，綜合考慮“中國制造”的優(yōu)勢與不足，積極推進(jìn)數(shù)字化戰(zhàn)略在我國落地。對不同行業(yè)來說，推進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的數(shù)字化進(jìn)程需要因“業(yè)”制宜。例如，汽車行業(yè)出現(xiàn)了平臺經(jīng)濟、共享經(jīng)濟的新商業(yè)模式，大規(guī)模定制也很可能成為汽車生產(chǎn)制造的主導(dǎo)方式；化工行業(yè)則追求產(chǎn)品向數(shù)控化和智能化方向發(fā)展；服裝行業(yè)、食品行業(yè)與醫(yī)療健康行業(yè)均出現(xiàn)了個性化、定制化的需求，但也有各自不同的側(cè)重。

　　“企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中存在數(shù)據(jù)孤島、信息煙囪、互聯(lián)互通、數(shù)據(jù)斷層等問題，表面看是技術(shù)問題，但究其本源則更多是管理問題。”報告指出，要解決這一問題，首先必須轉(zhuǎn)變企業(yè)數(shù)字化的管理和建設(shè)方式，以企業(yè)架構(gòu)理論驅(qū)動管理提升，使數(shù)字化轉(zhuǎn)型從局部規(guī)劃和設(shè)計向全局規(guī)劃和頂層設(shè)計轉(zhuǎn)變，最終走上可持續(xù)發(fā)展的軌道。

　　針對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的行業(yè)數(shù)字化特點和不同發(fā)展階段，報告提出了數(shù)字化轉(zhuǎn)型分步實施的“四步走”路徑：第一階段(2018-2020)開展數(shù)字化轉(zhuǎn)型試點，第二階段(2021-2025)推進(jìn)中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，第三階段(2026-2030)實施企業(yè)內(nèi)到行業(yè)的集成，并于第四階段(2031-2035)最終實現(xiàn)完整的生態(tài)系統(tǒng)構(gòu)建。

　　“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，需要營造良好環(huán)境。”隆國強指出，要發(fā)揮國家在數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級方面的重大引領(lǐng)作用，引導(dǎo)社會把更多資源投向創(chuàng)新。此外，還要不斷提升人力資源素質(zhì)，培養(yǎng)能夠滿足當(dāng)前和未來數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求的人才，強化人才儲備。